Lorsque j’ai fait mon bilan de compétences avec RMS en 2015, je venais de sortir de chez DVF et c’était compliqué. J’avais envie d’être accompagnée dans cette période de transition pour maximiser mes actions. J’étais à la recherche de nouvelles idées et de l’énergie. Et pour ça, je dois dire que Valérie Tallepied donne énormément d’énergie ! Elle m’a aussi aidé à être plus structurée et à ne pas me disperser. Cela m’a permis de me sentir bien et d’apprendre à chercher. C’est vraiment un moment où l’on pose les choses : qui je suis professionnellement ? Quelles sont mes forces ? Comment je veux me présenter ? Qu’est ce que je veux dire de moi ? La dynamique que l’accompagnement apporte est super car Valérie me donnait du feedback sur mes actions. RMS a en plus une vraie valeur ajoutée : Valérie vient du retail et de la mode, elle a une connaissance fine du marché, de ses acteurs, des opportunités, de ce qui bouge… Et c’est d’ailleurs comme ça que j’ai trouvé mon poste de Directrice de la Retail Excellence chez Burberry ! Le fait que Valérie prenne une posture de coach aide énormément à faire réfléchir et à prendre conscience de ce qu’on ne voit pas forcément. C’est vraiment des échanges co-construits et enrichissants !