Formation management

Mettre en place un management humain qui optimise le potentiel de vos équipes, et donc leur performance, tout en les maintenant motivées et sereines.

Manager son équipe : développer son leadership, motiver, donner du feedback, animer, former, coacher, etc.
Manager à distance
Manager la performance (KPIs & action plans)
Manager la contre-performance
Manager la diversité (générationnelle et culturelle)
Recruter son équipe
Gérer son temps et optimiser son organisation
Prendre la parole en public
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« RMS est un partenaire de confiance référencé au sein de notre catalogue de formation et intervient notamment auprès de nos managers de magasins sur les piliers du management : people management et management de la performance. Nous faisons régulièrement appel aux équipes RMS car les formations sont coconstruites, percutantes, pragmatiques et opérationnelles. Les formateurs ont une expérience terrain solide et obtiennent du résultat même avec des équipes où les résistances peuvent être fortes. J'apprécie également leur qualité d'adaptation puisqu'ils interviennent sur différents métiers et sur différentes thématiques de l'enseigne Monoprix. »
Adeline Baral
Cheffe de service pédagogie / formation chez Monoprix
Richard Jolivet
Directeur Retail chez Naturalia

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